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北京礼信年年餐饮管理有限公司主要开拓经营以团餐为主营方向的餐饮服务市场，专注于为各类国家机关、企事业单位、医疗、研究院、部队和各类写字楼，输出成熟的餐饮管理模式，提供全面的餐饮服务。北京礼信年年餐饮管理有限公司现拥有200余家餐饮服务项目，员工5000余人，项目分部包含北京、天津、山西、上海、浙江、山东等地，旗下设立物流公司、农产品采购公司、厨具设计公司等，为中国团餐先进企业。
招聘职位：新业务发展专员
招聘人数：2
专业：专业不限
工作地点：北京
岗位职责：
1. 在部门经理的领导下，开展新业务的市场研究、项目开发等工作，促进公司战略目标的实现；
2. 在特定的行业内，与公司甲方客户建立充分信任的关系（如政府局以上领导，央企副总裁以上，金融机构副行长以上，医院院长大学校长等）；
3. 打通上下游供应链形成门当户对超强组合；
4. 横向打通各个服务行业尖端企业同性需求，为高端客户提供一站式解决方案和增值服务；
5. 对现有的公司运营模式进行合理规划和资源配置，使其效率更高，影响力更大，更面向未来拥抱数字革命；
6. 有极强的事业心，在未来通过自己的努力成为公司某一业务板块的合伙人。
任职要求：
1. 本科及以上学历，专业不限；
2. 具有极强的事业心和高度的责任感、使命感、能承受较大工作压力；
3. 具有较强的新业务项目开发、谈判、市场拓展能力；
4. 具有较强的沟通协调能力和人际敏锐度；
5. 具有较好的团队合作能力与执行能力；
6. 需在基层锻炼2年。
薪资待遇：
1. 待遇：20-30k*12薪；
2. 五险一金；
3. 提供工作餐；
4. 作五休二，法定节假日，带薪年假，交通补助；
5. 出国游等各项团建活动。
招聘流程和联系方式：
1. 招聘流程：简历投递-简历筛选-视频面试-现场签约；
2. 联系方式：请将简历发送至zhouy@tuanshan365.com，并在邮件主题注明：“应聘岗位-姓名-毕业院校-专业-学历”；
3. 咨询电话：周女士15510896706。
招聘职位：营养师
招聘人数：1
专业：营养学、基础医学、食品科学等相关专业
工作地点：北京
岗位职责：
1. 负责建立维护公司营养健康数据库；
2. 进行膳食调查和个体营养状况测定和评价；
3. 对公司客户进行专业营养指导；
4. 根据公司战略，协同探索健康服务，持续优化客户体验；
5. 根据市场需求，配合开发健康食品，研究健康食材；
6. 定期给公司营运培训相关知识。
任职要求：
1. 硕士及以上学历（博士优先），营养学、基础医学、食品科学等相关专业；
2. 具有良好的职业道德，强烈的责任心和事业心；
3. 热爱团餐行业，愿意从基层锻炼；
4. 持有中国注册营养师/公共营养师证书者优先；
5. 有2年以上临床营养学工作经验者优先。
薪资待遇：
1. 20-30k*12薪
2. 五险一金；
3. 提供工作餐；
4. 周末双休，法定节假日，每年带薪休假；
5. 享受出国机会，公司定期邀请行业内专家学者开展培训、交流，安排人员进修学习（如营养大会，营养培训班，医院营养科等）。
招聘流程和联系方式：
1. 招聘流程：简历投递-简历筛选-视频面试-现场签约；
2. 联系方式：请将简历发送至zhouy@tuanshan365.com，并在邮件主题注明：“应聘岗位-姓名-毕业院校-专业-学历”；
3. 咨询电话：周女士15510896706。
招聘职位：人事薪酬专员
招聘人数：1人
性别： 不限
岗位职责：
1、负责办理员工入职、离职等相关手续；考勤管理与相关文件存档；
2、编制员工工资报表，保证工资的按时发放；
3、解决与薪资管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议；
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；
5、负责按照企业薪酬福利规定为员工缴纳社会福利，办理相关的证件；
6、处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续；
7、完成领导交给的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学、社会保障或其他相关专业；
2、具备薪酬福利方面专业知识，熟悉国家相关法律政策，熟悉企业的薪酬福利管理流程以及社会保险等操作流程；
3、具备良好的数据统计分析能力，对数字敏感，熟练操作EXCEL等办公软件；
4、具有保密意识和服务意识，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。
薪资待遇：
1、6k-8K+绩效考核+奖金提成；
2、提供住宿、工作餐、部门活动、年度体检、年假、法定节假日；
3、社保五险一金；
4、每年评选成优秀员工额外奖励出境游。
招聘职位：人事经理助理
招聘人数：2人
性别： 不限
岗位职责：
1、协助人事经理编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划，并及时监督、检查其执行情况；
2、协助人事经理执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
3、协助人事经理执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
4、协助人事经理组织并协助个部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
5、完成人事经理交代的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理及法学相关专业，男士优先；
2、熟悉人事各版块操作流程，具备良好的数据统计分析能力，熟练操作办公软件；
3、具有保密意识和服务意识，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强；
4、具有优秀的组织协调、沟通能力、理解能力。
薪资待遇：
1、6k-8K+绩效考核+奖金提成；
2、提供住宿、工作餐、部门活动、年度体检、年假、法定节假日；
3、社保五险一金；
4、每年评选成优秀员工额外奖励出境游。
招聘流程和联系方式：
1、招聘流程：简历投递-简历筛选-面试-入职；
2、联系方式：010-64159966；请将简历发送至macy@tuanshan365.com；
3、联系人：马女士 电话：15510113135。
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发表于 2021-2-14 19:23:53
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